Kapitel 3 von 3
Krankenversicherung
Uruguay hat ein staatlich organisiertes System, in das Angestellte über ihren Lohn automatisch hineinkommen. Wer nicht in Uruguay angestellt ist – Rentner, Remote-Arbeiter für deutsche Firmen –, fällt nicht automatisch hinein und muss sich selbst um die Versorgung kümmern.
Angestellte: FONASA
Wer in Uruguay in der Privatwirtschaft angestellt ist und mindestens 13 Arbeitstage im Monat hat oder mehr als 1,25 BPC verdient, ist über den Nationalen Gesundheitsfonds FONASA versichert. Mit ihm wählst du eine Klinikgesellschaft (Mutualista), bei der du behandelt wirst. Auch Selbstständige mit Einzelfirma und Monotributistas können hinein.
- Der Beitrag hängt von Einkommen und Familie ab und liegt zwischen 3 und 8 Prozent des Lohns
- Anders als in den Niederlanden also keine Kopfprämie, sondern ein Anteil am Einkommen – wie in Deutschland
Alle anderen: selbst bei einer Mutualista
Wer nicht über FONASA versichert ist, kann direkt Mitglied einer Mutualista werden und zahlt dann einen Monatsbeitrag. Die Preise legen die Anbieter selbst fest; das Gesundheitsministerium veröffentlicht nur, um wie viel Prozent sie steigen dürfen. Vergleiche deshalb mehrere Anbieter vor Ort.
Das Formular S1, mit dem deutsche Rentner in der EU in ihrer Kasse bleiben und vor Ort behandelt werden, gibt es für Uruguay nicht. Was mit deiner deutschen Krankenversicherung passiert, wenn du außerhalb der EU wohnst, klärst du vor dem Umzug schriftlich mit deiner Kasse – die DVKA hat dafür ein eigenes Merkblatt.
In deinem Plan
Krankenversicherung vergleichenDieser Schritt steht in deinem persönlichen Plan – dort hakst du ihn ab, mit Frist, die sich nach deinem Umzugsdatum richtet.
Zu meinem PlanWie es bei anderen lief
Für Uruguay hat noch niemand einen Bericht geschrieben. Du wärst der Erste.
Die Angaben hier beziehen sich auf einen Wegzug aus Deutschland. Für Österreich und die Schweiz gelten bei Abmeldung, Krankenversicherung und Steuern teils andere Regeln.
Quelle und Prüfdatum stehen am Ende des Kapitels. Behördenwege, Fristen und Beträge ändern sich – verbindlich ist immer die Auskunft der zuständigen Stelle. Dieser Guide ersetzt keine Rechts-, Steuer- oder Versicherungsberatung.